Nytt inriktningsbeslut om heltidsarbete
Kommunfullmäktige upphäver ett beslut från 2017 om att vissa yrkesgrupper, som vårdbiträden och fritidsledare, ska få arbeta heltid om de så önskar. Skälet är att det tidigare beslutet försvårat en effektiv schemaläggning och lett till höga personalkostnader utan att kvaliteten förbättrats.
Beslutet från 2017 om rätt till heltid omfattar yrkesgrupperna fritidsledare, stödassistenter, undersköterskor och vårdbiträden.
Nu upphävs beslutet då berörda verksamheter har haft svårt att anpassa heltidsanställningar utifrån verksamhetens och brukarnas behov. Det har försvårat en effektiv schemaläggning och resulterat i höga personalkostnader utan att det lett till någon förbättring av kvaliteten eller ökad brukarnöjdhet.
Kommunens avsikt är att vara en attraktiv arbetsgivare och att medarbetare fortsatt ska kunna arbeta heltid i enlighet med norm enligt lagen om anställningsskydd och kollektivavtal. Men det ska ske utifrån verksamheternas behov och ekonomiska förutsättningar. Annars finns en risk för att verksamheterna på sikt får försämrade möjligheter att bedrivas inom kommunal regi.
Protkoll från kommunfullmäktiges sammanträde den 25 november 2025 (sök på kommunfullmäktige i fritextfältet)
Senast uppdaterad: 3 december 2024